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2015年湖南岳陽湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘150名工作人員公告

發(fā)布:2015-12-30 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
    2015年湖南岳陽湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員公告已發(fā)布,計(jì)劃招聘150人。報(bào)名時間:2016年1月11日- 13日共3天,報(bào)名截止時間為2016年1月 13日下午5點(diǎn)。報(bào)名地點(diǎn):湘陰縣衛(wèi)計(jì)局七樓會議室(湘陰縣文星鎮(zhèn)東茅中路)。筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2016年1月16日。領(lǐng)證地點(diǎn)為湘陰縣衛(wèi)計(jì)局五樓人事股。考試時間、地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》?荚嚥扇」P試方式進(jìn)行。筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和與招聘崗位相對應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識,考試均不指定考試教材。其中公共基礎(chǔ)知識部分考生可參考公務(wù)員教材中心的2016年湖南公務(wù)員考試用書。筆試時間為2016年1月17日。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將2015年湖南岳陽湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘150名工作人員公告具體內(nèi)容發(fā)布如下:
  2015年岳陽湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)招聘150名工作人員公告
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《岳陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(岳人社發(fā)〔2013〕124號)規(guī)定,決定面向社會公開招聘一批專業(yè)技術(shù)和公共衛(wèi)生服務(wù)管理人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則。
  二、崗位計(jì)劃
  本次湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員150名,具體計(jì)劃見《2015年湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件一覽表》。(見附件)
  三、報(bào)考條件
  應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)遵紀(jì)守法(黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未滿,正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或者服刑期限未滿人員,法律法規(guī)另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考應(yīng)聘);
  (三)品行良好;
  (四)身體健康;
  (五)符合報(bào)考崗位的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等相關(guān)要求。
  詳情請登陸岳陽市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)和湘陰縣衛(wèi)生信息網(wǎng)查詢。
  四、報(bào)名安排
  (一)報(bào)名時間
  報(bào)名時間為:2016年1月11日- 13日共3天,報(bào)名截止時間為2016年1月 13日下午5點(diǎn),逾期不予補(bǔ)報(bào)。
  (二)報(bào)名地點(diǎn):湘陰縣衛(wèi)計(jì)局七樓會議室。(湘陰縣文星鎮(zhèn)東茅中路)
  (三)報(bào)名辦法
  1、報(bào)名辦法:采取本人到現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個崗位。
  2、報(bào)名資料:①本人二代身份證、近期免冠正面同底一寸彩照三張(藍(lán)底);②學(xué)歷(學(xué)位)證書;③相關(guān)執(zhí)業(yè)證書或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(2015年參加執(zhí)業(yè)資格考試成績合格,但未發(fā)證的人員,以政府官網(wǎng)公布的合格成績?yōu)闇?zhǔn))。以上資料,必須提供原件查驗(yàn),并提交復(fù)印件。 資格初審合格后,填寫《湘陰縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》。
  提醒事項(xiàng):為了方便、快捷、準(zhǔn)確地做好報(bào)名資格審查工作,請報(bào)考人員提供帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢)或《教育部學(xué)歷認(rèn)證書》。
  3、資格審查:對報(bào)考人員的資格審查由縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。資格初審由人社部門和衛(wèi)生主管部門共同負(fù)責(zé),在考生報(bào)名時進(jìn)行。專業(yè)技術(shù)崗位,要與崗位要求的最低學(xué)歷專業(yè)匹配;所學(xué)專業(yè)與招聘崗位所需專業(yè)相近的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方可報(bào)名。資格復(fù)審由縣人社局在人員擬聘用前進(jìn)行。資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件,或弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究相關(guān)責(zé)任。
  4、繳費(fèi):通過資格初審,符合報(bào)名條件的人員,每人繳納考試費(fèi)125元。
  5、準(zhǔn)考證發(fā)放:筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2016年1月16日。領(lǐng)證地點(diǎn)為湘陰縣衛(wèi)計(jì)局五樓人事股。
  6、考試時間、地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。
  五、招聘考試
  (一)開考比例
  報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開考。個別人才緊缺專業(yè)崗位達(dá)不到開考比例的,由湘陰縣人力資源和社會保障局申報(bào),經(jīng)岳陽市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后方可適當(dāng)降低開考比例,并向社會及時公布。
  (二)考試方式
  考試采取筆試方式進(jìn)行。
  筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和與招聘崗位相對應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識。考試均不指定考試教材。
  筆試成績計(jì)算:筆試成績=公共基礎(chǔ)知識×20%+專業(yè)基礎(chǔ)知識×80%。
  筆試時間為2016年1月17日?忌鷧⒓涌荚囈宦蓱{本人二代身份證和準(zhǔn)考證(二者缺一不可)方可進(jìn)入考場。
  筆試成績考后三天內(nèi)在湘陰縣政府網(wǎng)站公布。對筆試成績有疑問的,由本人在筆試成績公示后三日內(nèi)申請復(fù)查,復(fù)查由縣紀(jì)委組織進(jìn)行,并以縣紀(jì)委審核結(jié)果為準(zhǔn)。
  六、體檢和考核
  根據(jù)本方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考試總成績排名,等額確定體檢和考核對象。如筆試成績相同,以專業(yè)技術(shù)資格較高者優(yōu)先;再相同的,以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先。
  體檢工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)除參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行外,增加尿毒品檢測項(xiàng)目,體檢時間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用考生自負(fù)。對體檢結(jié)果有疑問的以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),每位考生復(fù)檢只進(jìn)行一次。
  根據(jù)考生的體檢結(jié)果確定考核人選?己斯ぷ饔煽h人社局指導(dǎo),用人單位及衛(wèi)生主管部門具體組織實(shí)施,考核的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。考核和體檢結(jié)論分合格和不合格?己、體檢不合格或合格的應(yīng)聘人員中途自愿放棄的,不予遞補(bǔ)。
  七、聘用管理
  體檢、考核合格對象按其報(bào)考職位確定聘用單位。辦理聘用手續(xù)前由湘陰縣人力資源和社會保障局對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格者在湘陰縣政府網(wǎng)站公示7個工作日,對無異議的人員辦理聘用手續(xù)。
  事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員,一律與用人單位簽訂聘用合同,確立聘用關(guān)系,實(shí)行崗位聘用管理,相關(guān)部門再按規(guī)定辦理編制、人事、勞資手續(xù),享受國家政策規(guī)定的有關(guān)待遇。聘用(服務(wù))期不得少于三年。青山血防點(diǎn)、楊林寨血防點(diǎn)新聘人員分別安排在青山衛(wèi)生院、楊林寨衛(wèi)生院上班,服務(wù)期限必須滿5年方可提出調(diào)動。
  八、嚴(yán)明紀(jì)律
  凡違反程序或紀(jì)律規(guī)定的,將按《關(guān)于公開招聘、公開考試錄用、公開選拔等工作的“八嚴(yán)禁”紀(jì)律規(guī)定》(湘組發(fā)〔2012〕12號)和《岳陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄招聘工作人員監(jiān)督管理暫行辦法》(岳紀(jì)發(fā)〔2011〕17號)等文件嚴(yán)格追究責(zé)任,進(jìn)行嚴(yán)肅處理。若招聘工作人員與考生有親屬關(guān)系(夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)的旁系血親、近姻親關(guān)系)的一律申請回避。資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格。問題嚴(yán)重的應(yīng)追究責(zé)任,三年內(nèi)不準(zhǔn)參加湘陰縣組織的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員招考及招聘。
  湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本方案解釋,并就未盡事宜依法依規(guī)提出處理意見。
  咨詢電話:0730—2260012 0730—2223689
  附件:
  2015年湘陰縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件一覽表
  湘陰縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
  2015年 12月30日


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