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2016長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘26名雇員公告

發(fā)布:2016-07-04 00:00:00 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  2016長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘26名雇員公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2016年7月11日-7月12日,工作時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)人才交流服務(wù)中心(長(zhǎng)沙縣星沙街道三一路2號(hào)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)院內(nèi)綜合樓一樓103室)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內(nèi)容發(fā)布如下:
2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘簡(jiǎn)章
  長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)”)地處湖南省會(huì)長(zhǎng)沙主城區(qū)東面,2000年批準(zhǔn)為國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),規(guī)劃面積105平方公里,下轄星沙、榔梨、黃花三個(gè)工業(yè)園。作為湖南省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最前沿,長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連續(xù)多年保持快速健康增長(zhǎng),已成為長(zhǎng)沙乃至湖南工業(yè)發(fā)展的重要增長(zhǎng)極和核心驅(qū)動(dòng)力,先后被評(píng)為“國(guó)家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范園區(qū)”、“國(guó)家生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)”、“中國(guó)最具投資潛力十強(qiáng)開(kāi)發(fā)區(qū)”、“湖南省發(fā)展開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”。
  為進(jìn)一步創(chuàng)新人事管理機(jī)制,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),引進(jìn)優(yōu)秀人才,根據(jù)工作需要,經(jīng)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委、管委會(huì)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘26名雇員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
  一、招聘原則
  公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
  二、人員管理
  招聘人員實(shí)行合同聘用制,簽訂《雇用合同》;首次合同期限為3年(試用期6個(gè)月),試用期滿考核合格者明確為雇員。
  三、薪酬待遇
  按管委會(huì)現(xiàn)行薪酬管理制度執(zhí)行,年收入12萬(wàn)元左右。
  四、招聘計(jì)劃及崗位條件
  本次招聘9個(gè)崗位共26人,報(bào)考資格條件如下:
  1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好職業(yè)道德;
  3、身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)好;
  4、綜合素質(zhì)優(yōu),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
  5、具有招聘崗位所需具備的其他具體條件(具體招聘崗位及條件要求見(jiàn)附件1:《2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘崗位表》);
  6、以下人員不得報(bào)考:
  (1)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)在職員工的配偶、子女、兄弟姐妹、子女的配偶;
  (2)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
  (3)在各類(lèi)公開(kāi)招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;
  (4)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  五、招聘組織及程序
  本次招聘工作流程為發(fā)布招聘簡(jiǎn)章→報(bào)名→資格初審→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→考察(確定擬聘人員名單)→公示→辦理聘用手續(xù)。
  本次招聘采取購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的方式,委托第三方機(jī)構(gòu)代理,上述流程中的發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)所有工作均由第三方機(jī)構(gòu)獨(dú)立完成。第三方機(jī)構(gòu)將在長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)上設(shè)置專(zhuān)欄,發(fā)布招聘有關(guān)通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
  信息公布網(wǎng)站:長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)(http://www.gjrcw.com)。
  (一)報(bào)名與資格初審
  征地拆遷崗位采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,其他崗位采取網(wǎng)上報(bào)名。每名符合報(bào)考資格的人員限報(bào)一個(gè)崗位,考生報(bào)名后由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行資格初審(學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等證件資料以及工作經(jīng)歷、任職資歷等是否符合崗位條件)。資格初審合格者,方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
  1、征地拆遷專(zhuān)干崗位(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)
  (1)報(bào)名時(shí)間:2016年7月11日-7月12日,工作時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;
  (2)報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)人才交流服務(wù)中心(長(zhǎng)沙縣星沙街道三一路2號(hào)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)院內(nèi)綜合樓一樓103室);
  (3)報(bào)名所需資料:《2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘報(bào)名表》;身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明(提供聘書(shū)、合同或單位證明,有專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷要求的需在工作經(jīng)歷證明中有明確體現(xiàn)或另提供專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明)等資料的原件和復(fù)印件;近期一寸正面免冠照片1張。
  (4)經(jīng)資格初審合格人員,須到指定網(wǎng)站提交相應(yīng)資料,并在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。
  2、其他崗位(網(wǎng)上報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)
  (1)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2016年7月4日上午9:00-7月17日下午17:00。
  (2)報(bào)名網(wǎng)址:長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)(http://www.gjrcw.com)
  (3)網(wǎng)上資格初審時(shí)間:2016年7月4日上午9:00-7月22日下午17:00。
  3、注意事項(xiàng):請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真對(duì)照崗位條件,填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,并表明是否愿意服從調(diào)劑。
  (二)準(zhǔn)考證打印
  資格初審合格考生登錄報(bào)名網(wǎng)站,自行打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2016年7月24日上午9:00-7月29日下午17:00。
  (三)開(kāi)考比例
  各崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到5:1(含5:1)方可開(kāi)考,達(dá)不到此比例則取消或縮減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
  (四)筆試
  1、筆試時(shí)間暫定2016年7月31日上午,具體以準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
  2、筆試基礎(chǔ)分為100分,各崗位筆試內(nèi)容有所側(cè)重(具體見(jiàn)附件1),除此之外,還將涉及少量有關(guān)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)區(qū)情概要的內(nèi)容。
  另,招商專(zhuān)干崗位在筆試前還要進(jìn)行初試(主要測(cè)試英語(yǔ)口語(yǔ)),初試合格者(成績(jī)達(dá)到65分為合格)方能參加筆試。初試時(shí)間暫定2016年7月30日上午,初試地點(diǎn)另行通知。初試成績(jī)按50%比例加權(quán)計(jì)入筆試成績(jī)。
  3、2016年8月8日起,考生可登錄長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)查詢(xún)本人筆試成績(jī)。
  (五)資格復(fù)審
  1、進(jìn)入資格復(fù)審人選,在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)1:5比例確定(崗位招聘計(jì)劃數(shù)在5人及以上的,按1:4比例確定)。筆試成績(jī)相同的,均納入資格復(fù)審人選。
  2、進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單將在長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布,資格復(fù)審具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
  3、資格復(fù)審時(shí)須提供《2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘報(bào)名表》和本人有效居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明(提供聘書(shū)、合同或單位證明,有專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷要求的需在工作經(jīng)歷證明中有明確體現(xiàn)或另提供專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明)以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。
  4、不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消面試資格,在報(bào)考同一崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(筆試成績(jī)相同的,經(jīng)資格復(fù)審后均納入面試)。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
  (六)面試
  1、資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié);根據(jù)不同崗位設(shè)置不同的面試形式。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)以及面試形式、要求等另行通知。
  2、入圍面試人選在長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。
  (七)成績(jī)綜合
  考生總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%合成,并在長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。
  (八)體檢
  1、體檢對(duì)象以崗位招聘計(jì)劃數(shù)為基數(shù),按1:1的比例,依總成績(jī)從高分到低分確定(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者入圍)。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則可從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者入圍)。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
  2、體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)施。
  3、體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
  (九)考察
  1、體檢合格者入圍考察?疾觳扇∽咴L調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
  2、出現(xiàn)考察不合格或棄權(quán),導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí),則可從報(bào)考同一崗位人員中依總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者入圍),經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
  3、考察完成后,經(jīng)研究某招聘崗位確無(wú)合適人選的,按照寧缺勿濫的原則,該崗位可以空缺。
  (十)公示及聘用
  擬聘用人員名單經(jīng)長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委會(huì)議研究確定后,在長(zhǎng)沙高級(jí)人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示,公示期7天。擬聘用人員名單經(jīng)公示無(wú)異議后,按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù),并由長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)組織人事部門(mén)統(tǒng)籌安排到具體工作部門(mén)及崗位。
  六、其他事項(xiàng)
  1、對(duì)在整個(gè)招聘過(guò)程中有弄虛作假行為的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí),即取消考試資格,對(duì)已錄用者取消錄用資格,由此造成的一切后果由考生本人承擔(dān),并追究相應(yīng)責(zé)任。
  2、本次招聘考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  3、聯(lián)系電話:
  招聘咨詢(xún)電話:0731-88667291、0731-88667292
  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話:0731-82253513、0731-84413592
  點(diǎn)擊下載:
  1、2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘崗位表
  2、2016年長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員招聘報(bào)名表
  3、國(guó)家級(jí)長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)簡(jiǎn)介
  長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
  2016年7月1日

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